EngardWir entwickeln eine bahnbrechende, persönlichkeitsbasierte, KI-gesteuerte SaaS-Plattform, die Unternehmen dabei hilft, datengestützte Personalentscheidungen über den gesamten Lebenszyklus von Mitarbeitern zu treffen. Reduziert die Rate der schlechten Einstellungen, erhält ein hohes Maß an Mitarbeiterengagement und reduziert die frühzeitige Mitarbeiterfluktuation.
Schlechte Einstellungen, unmotivierte Mitarbeiter und Mitarbeiterabwanderung stellen für Unternehmen ein großes finanzielles Problem dar. Mit einem jährlichen Kostenaufwand von 450 Milliarden Dollar (Gallup Research) suchen Unternehmen ständig nach Möglichkeiten, ihren Rekrutierungsprozess zu verbessern und ihre Mitarbeiter engagiert und motiviert zu halten.
Geschäftsmodell
B2B SaaS-Modell auf Basis von:
- Kostenlose Testversion - 5 kostenlose Bewertungen für Neueinsteiger.
- Monatliches / jährliches Abonnement basierend auf der Anzahl der Mitarbeiter.
- Bewertungspakete - Feste Anzahl von Bewertungen (nicht zeitlich begrenzt).
Marktbeschreibung
TAM - $9B
Persönlichkeits-/Integritätsbewertungen + Emp. Engagement & Bindung
SAM - $3,4 MRD.
$18,5 Mrd. bis 2028 (12,8% CAGR)
US/EU/ME Risikobehaftete Vertikale
SOM -
$100M Nächste 6 Jahre. US/EU Schnell wachsend, risikoempfindlich.
USP
Wir helfen Unternehmen, persönlichkeitsbezogene, datengestützte Personalentscheidungen über den gesamten Lebenszyklus einer Anstellung zu treffen, um die beste Eignung für die Stelle, das Team und die Unternehmenskultur zu finden und das Engagement und die Motivation der Mitarbeiter langfristig zu erhalten.
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Veranstaltungen
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